Laten we samen
geschiedenis
schrijven.
Ben eerlijk. We willen toch allemaal iets bijzonders doen? Later terug kijken en zeggen, toen zijn we het verhaal begonnen dat we nu nog steeds zo trots vertellen. Geschiedenis schrijven. Er is niks mooiers dan dat. Daarom help ik jullie merk, organisatie of bestemming om een nieuw hoofdstuk toe te voegen aan jullie bestaande verhaal. Met een nieuwe visie of strategie, communicatieve organisatieverandering, onderscheidende positionering of als dagvoorzitter van of spreker tijdens een baanbrekend event.
Dat doe ik voor ambitieuze MKB’ers en familiebedrijven maar net zo goed voor betekenisvolle publieke organisaties. Met een hart voor verhalen en een analytische geest vind ik creatieve oplossingen om gemeenschappelijke doelen te bereiken. Het resultaat is een gedragen verhaal dat richting geeft en verbindt. Dat eigen én onderscheidend is omdat het geïnspireerd is op de kern van jullie identiteit. Veranderen door jezelf te blijven. Het kan!
Dus laten we op pad gaan. Nu de keuzes maken die later het verschil gemaakt blijken te hebben. Laten we samen geschiedenis schrijven.
Ivo | Strategie * Communicatie * Presentatie
staand in het nu, bouwen we dromen voor morgen, gestoeld op onze liefde voor wat was
De bibliotheek verandert. Of niet? Is het enkel het ‘wat’ ze doen dat verandert maar het ‘waarom’ en ‘hoe’ niet? Ik denk dat laatste. Of ja dat denk ik niet alleen, dat weet ik nu ook zeker. In de kern
Berkleba is hartstikke succesvol en toonaangevend in de markt van professionele lijmen en tapes. En toch is er het beeld dat er met net wat meer structuur, focus en creativiteit meer uit te halen is. Maar hoe dan precies? Daar
Een leven zonder letters. Ik kan me er niets bij voorstellen. En juist daarom ontroerde de serie ‘Leven zonder letters’ van de NPO me zo vorig jaar. De serie liet me zien dat heel veel gedrag van mensen geen onwil
Anago groeit. De manier waarop het Bossche softwarebedrijf allerlei kennis en toepassingen weet om te zetten in slimme oplossingen voor overheid, onderwijs en zorg is écht uniek. De groeipotentie, het gaan werken vanuit één label én een toenemende marktfocus waren
INOVA is ENBI. Vanuit het unieke ‘we are you concept’ werkt INOVA voor ENBI Plastics & Silicones. Uiteraard op basis van een gedegen positionering. Maar toch was dit het moment om die nog nét wat meer diepgang te geven. Enerzijds
In interne communicatie spelen eigenlijk vijf vormen van informatie-uitwisseling een belangrijke rol Veel taakinformatie en beheerinformatie verloopt via intranet, overleg, processen en systemen, etc. Maar hoe geef je effectief vorm aan beleidsinformatie, motiverende informatie en sociale informatie? Want die vragen
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.